Работодатели хотят дотаций за трудоустройство студентов

Такое мнение в ходе круглого стола «Аграрное образование: ожидания бизнеса» высказала Герой Украины, директор «Агрофирмы «Маяк» Татьяна Корост.

«Раньше при ВУЗах существовали учебно-исследовательские предприятия, на которые поступала новейшая и лучшая техника. Сейчас для возрождения такой базы нужны большие деньги. Так почему бы не сделать центры на базе предприятий?!» — говорит она.

Татьяна Корост также обратила внимание, что сегодня много студентов хотят работать или стажироваться за границей.

«Значит, мы здесь не дорабатываем. Студентам нужна мотивация. Но есть и обратная сторона. Когда приходит специалист, еще 5 лет надо, чтобы его научить. Вкладываешь в него средства, создаешь условия, но потом он, набравшись опыта в хорошем хозяйстве, говорит «До свидания!», — рассказывает директор «Агрофирмы «Маяк».

Лучшим решением в такой ситуации, по ее мнению, стал бы возврат практики, когда предприятие получало бы государственные дотации за предоставление студенту первого рабочего места.

Вместе с тем, как считает директор предприятия «Герром Инвест-Украина» Дитрих Трайс, украинцы сами обесценили свое образование. «Был свидетелем того, как на защите дипломной работы преподаватели не слушали докладчика, затем просто задали ему три вопроса и всего лишь на основании этого поставили оценку», — посетовал Дитрих Трайс.

По его словам, украинские студенты зачастую несамостоятельны, а само агрообразование не успевает за наукой.

Александр Ковальчук, AgroPortal.ua